SQL Server et gestion des bases de données relationnelles
- Formation en présentiel ou à distance
- Formation certifiante
- Durée : De 8h à 28h
- A partir de 2220 € TTC
- Eligible CPF RS7205
- Certificateur : ENI
Certaines formations sont enregistrées au RNCP ou au Répertoire Spécifique (France Compétences), garantissant la reconnaissance officielle des compétences acquises.
Nous concevons des parcours sur-mesure, en présentiel ou à distance (visioconférence et e-learning), intégrant pédagogie inversée et mode projet pour favoriser l’implication des apprenants et l’application concrète des compétences en entreprise.
Nos formateurs sont des professionnels expérimentés, spécialistes de leurs domaines, qui assurent un accompagnement pédagogique de qualité tout au long du parcours.
Nous proposons des formats souples permettant de concilier formation et activité professionnelle, avec des sessions planifiées selon vos disponibilités.
De l’analyse des besoins à la validation des acquis, nous accompagnons chaque stagiaire et chaque entreprise pour assurer la réussite des formations engagées.
Cette formation est conçue pour fournir aux participants une compréhension approfondie de la gestion des bases de données relationnelles avec SQL Server.
Les apprenants découvriront comment structurer et manipuler des bases de données, utiliser les fonctionnalités avancées du langage SQL, et mettre en œuvre des solutions adaptées à des environnements professionnels.
la fin de la formation, les participants pourront obtenir la certification « Langage SQL : Exploiter une base de données relationnelle », attestant de leur capacité à travailler avec SQL Server dans des contextes de développement de bases de données.
Profitez de notre formation flexible et sur-mesure !
L’accès à la plateforme est illimité pendant 3 mois.
Avec un conseiller, choisissez la durée qui répond le mieux à vos objectifs de formation.
À l’issue de la formation, vous pourrez passer une certification ENI
– Effectuer des extractions de données d’une seule table à l’aide de requêtes simples (SELECT, filtres, tri)
– Réaliser des extractions multi-tables à l’aide de requêtes complexes pour fournir des données exploitables à des fins d’analyse
– Mettre à jour les données d’une table avec les instructions SQL de type DML (INSERT, UPDATE, DELETE) en sécurisant le ciblage
– Enregistrer des requêtes courantes sous forme de vues (CREATE VIEW) pour faciliter leur réemploi
– Se préparer au passage de la certification RS7205 (cas pratiques + QCM/QCU, 1h30, score minimal 700/1000)
Fondamentaux des bases relationnelles & prise en main
Comprendre tables, clés, relations et logique d’exploitation des données.
Se repérer dans un environnement de requêtage SQL et organiser son travail (scripts, résultats).
Requêtes simples (Compétence 1)
Construire une requête SELECT sur une table.
Filtrer avec WHERE (critères), trier avec ORDER BY.
Utiliser des fonctions d’agrégation (ex. COUNT, AVG, MIN, MAX) pour analyser des données.
Requêtes complexes multi-tables (Compétence 2)
Exploiter des alias et produire une sortie lisible (AS).
Mettre en relation plusieurs tables (jointures) pour croiser les données.
Regrouper et agréger avec GROUP BY pour obtenir des indicateurs.
Gérer des filtres avancés et des cas de sélection plus complexes (valeurs manquantes, exclusions, motifs).
Mettre en œuvre des sous-requêtes pour répondre à des besoins d’analyse plus avancés.
Mise à jour des données – DML (Compétence 3)
Insérer des enregistrements (INSERT).
Modifier des enregistrements (UPDATE) avec ciblage sécurisé (WHERE).
Supprimer des enregistrements (DELETE) avec contrôle des impacts.
Bonnes pratiques : sécurisation des requêtes, vérifications avant exécution, cohérence des données.
Vues SQL (Compétence 4)
Créer des vues (CREATE VIEW) à partir de requêtes courantes.
Structurer des vues pour faciliter la réutilisation et la restitution des résultats.
Mettre à disposition des extractions récurrentes pour les besoins de reporting.
Préparation à la certification RS7205
Entraînements progressifs : cas simples –> cas multi-tables –> DML –> vues.
Mises en situation proches du contexte professionnel (analyse & décision).
Examen blanc : cas pratiques + questions de type QCM/QCU .
– Maîtriser les bases de l’utilisation d’un ordinateur (navigation, fichiers/dossiers).
– Comprendre des consignes en français.
– Disposer d’un poste permettant d’utiliser un environnement de requêtage SQL (outil fourni/indiqué dans le cadre de la formation).
Next Forma est spécialisé dans l’accompagnement individualisé à distance.
Votre parcours est intégralement conçu sur mesure, en cohérence avec votre niveau initial, vos besoins opérationnels et vos objectifs professionnels. Il s’agit d’un dispositif entièrement modulable, évolutif au fil de votre progression et de l’acquisition de vos compétences.
Notre ingénierie pédagogique repose sur une articulation structurée entre accompagnement humain et outils numériques, afin de garantir un apprentissage à la fois efficace, progressif et engageant. Elle comprend :
Des séances individuelles en visioconférence, adaptées à vos objectifs de compétences.
Des plateformes d’e-learning alignées sur le programme de formation, encadrées et suivies par votre formateur.
Des intervenants disposant d’une expérience professionnelle minimale de trois années dans leur domaine d’expertise.
Tout au long de votre parcours, l’équipe pédagogique assure un suivi régulier de votre progression. Une conseillère pédagogique dédiée organise des points d’étape afin d’évaluer l’avancement, d’ajuster si nécessaire le parcours et de sécuriser l’atteinte des objectifs visés.
Chaque stagiaire dispose d’un espace personnel sécurisé comprenant :
Le règlement intérieur
Les feuilles de présence
Le programme individualisé
L’audit de préformation
Les évaluations de satisfaction
Le référentiel de certification
Lors de votre première connexion, une tutrice vous accompagne afin de faciliter la prise en main des outils pédagogiques et numériques mis à votre disposition.
Service administratif et pédagogique
Ouvert du lundi au jeudi de 9h00 à 18h00
Le vendredi de 9h00 à 16h00
Téléphone : 09.72.31.90.58
Courriel : assistante@next-forma.fr
Référent handicap : Sivane Guedj
Téléphone : 06.44.64.77.17
Courriel : contact@next-forma.fr
Suivi pédagogique et accompagnement individualisé
1. Analyse préalable des besoins (avant inscription)
Un entretien diagnostique permet d’identifier vos attentes, motivations, acquis antérieurs et prérequis. Cette étape vise à garantir l’adéquation entre votre projet professionnel et la formation proposée. Une orientation vers le parcours le plus pertinent vous est ensuite formulée.
2. Audit de préformation (après inscription)
Un audit structuré affine les objectifs opérationnels et précise :
vos disponibilités et contraintes organisationnelles ;
les éventuels besoins d’aménagement, notamment en situation de handicap, afin d’adapter les modalités pédagogiques dans le respect des principes d’accessibilité et de confidentialité des données.
Cette phase sécurise la cohérence entre objectifs visés et conditions de réalisation.
3. Accompagnement en cours de formation
Le suivi pédagogique comprend :
une prise en main guidée de la plateforme d’apprentissage afin d’optimiser l’autonomie ;
la planification des séances avec le formateur selon vos disponibilités ;
un ajustement régulier du parcours au regard de vos objectifs et de votre progression ;
un suivi après chaque séance, complété par une évaluation intermédiaire permettant de valider les compétences en cours d’acquisition.
Cette organisation favorise la régulation continue des apprentissages et la maîtrise progressive des compétences attendues.
4. Clôture du parcours et certification
Un accompagnement spécifique est proposé pour préparer la certification : organisation logistique de l’examen, transmission des modalités et vérification des prérequis administratifs. L’objectif est de sécuriser le passage de l’évaluation finale et d’optimiser le taux de réussite.
5. Suivi post-formation
Deux temps d’évaluation sont prévus :
une enquête immédiate de satisfaction afin d’améliorer en continu la qualité du dispositif ;
une évaluation différée, quelques mois après la formation, destinée à mesurer l’impact réel des compétences acquises sur votre activité professionnelle.
Ces indicateurs contribuent à l’amélioration continue et à la performance pédagogique.
6. Ressources pédagogiques mises à disposition
Accès à une plateforme d’apprentissage en ligne pour une durée de 3 à 12 mois selon le parcours.
Accompagnement pédagogique intégré directement sur la plateforme.
Supports de cours et exercices fournis par le formateur.
Accès à un extranet sécurisé permettant le suivi des progrès, des évaluations et des documents administratifs tout au long de la formation.
Depuis 2009, NEXT FORMA accompagne plus de 5 000 stagiaires dans toute la France et propose des formations en visioconférence et en présentiel.
NEXT FORMA est spécialisé dans l’exécution de cours individuels à distance.
Votre parcours de formation sera personnalisé, à la fois en fonction de votre niveau, de vos besoins et de vos attentes professionnelles. Un parcours 100% flexible qui évolue avec vous.
Notre approche pédagogique permet un apprentissage efficace, et ludique.
Taux de satisfaction : Pas d’apprenants au 17/12/2025
Formation en distanciel (Visioconférence)
Un seul apprenant
14 jours
Conseillers :
Next Forma s’assure que la formation proposée puisse être accessible aux personnes en situation de handicap.
Notre réfèrent handicap vous accompagnera dans votre projet de formation afin d’anticiper ensemble les aménagements éventuels à mettre en œuvre pour favoriser la réussite de votre parcours.
Vous trouverez également sur notre site internet et dans votre espace apprenant le livret « politique du handicap » vous donnant toutes les informations utiles afin de réaliser votre formation dans les meilleures conditions. Pour plus d’informations, n’hésitez pas à contacter notre référent handicap Sivane GUEDJ par mail contact@next-forma.fr.
